Я хочу тут работать
лет успешного плавания
магазинов по
всей стране
увлечённых своей работой сотрудников

«КОРАБЛИК» – одна из крупнейших Российских розничных сетей, специализирующаяся на продаже товаров для детей.

Ольга, Продавец-кассир:

В Кораблике я начала зарабатывать, много общаться с людьми, учиться новому. Глядя на коллег, перед собой поставила цель - развиваться и расти по карьерной лестнице!

София, Заместитель
директора магазина:

Работа в «Кораблик» - это, конечно, работа, но работа в удовольствие. Я люблю общаться с покупателями, узнавать, как у них дела. Я делаю это не просто из вежливости, а мне действительно интересно. А благодаря удобному графику я стала проводить больше времени и со своей семьей!

Гулия, Директор магазина:

В Кораблике я смогла вырасти до Директора магазина. Благодаря деловой репутации Компании и белой зарплате, мне одобрили кредит и сбылась моя мечта – жить в своем доме! Спасибо Кораблик!!!

Наталья, Региональный
директор:

В Компании настолько теплая атмосфера, что работать - легко, а главное в удовольствие. Если что-то непонятно, более опытные коллеги всегда придут на помощь. И конечно же, такие дружные отношения между коллегами приводят к отличным результатам для всей Компании. Кораблик - больше, чем просто место работы, Кораблик - это второй дом.

Анна, Региональный
директор:

В нашей Компании вас ждёт стабильность, карьерный рост, возможность саморазвития, дружный коллектив. Благодаря Кораблику я приобрела опыт в управлении командой, знания, новых друзей и выросла с позиции Директора магазина до Регионального директора.

Ольга, Менеджер по коммуникациям
в рознице:

Я пришла работать в Компанию на должность Директора магазина в 2009 году, когда было еще только 30 магазинов.

В 2013г. открыла первый магазин нового концепта в Золотом Вавилоне, а через месяц была переведена на должность Регионального директора.

В 2014г. перешла работать в ЦО на должность Менеджера по коммуникации в рознице, где и работаю по настоящее время.

Кораблик заинтересован в развитии своих сотрудников: проводит обучение, тренинги и конференции.

Компания совершенно белая, и ты всегда знаешь сколько, когда и за что ты получаешь свою зарплату, а это не маловажно :)

Екатерина, Менеджер
по ценообразованию:

Работая Директором магазина, я создавала эффективные команды, которые в свою очередь создавали уют в магазинах, куда покупатели хотели возвращаться.

Перейдя работать в Коммерческий департамент, я погрузилась в новую для себя область профессиональных интересов, где каждый день стараюсь узнавать что-то новое. Для меня важно, что Компания дает возможность каждому сотруднику принять участие в совершенствовании текущих бизнес-процессов, для этого достаточно поделиться своими наблюдениями с руководством и, если инициатива будет признана полезной, то ее помогут реализовать.

Поэтому для меня Кораблик – это место, где я имею возможность не только воплощать свои идеи в жизнь, но и развиваться в новых для меня (кстати, новых и для Компании!) направлениях.

С нами надежно и выгодно

  • Оформление в Команду нашей Компании происходит с первого рабочего дня по ТК РФ.
  • Конкурентная заработная плата начисляется 2 раза в месяц на пластиковые карты надежного банка.
  • За всю историю существования Компании заработная плата не была задержана НИ РАЗУ!
  • А еще каждый сотрудник в рамках программы «Я – Акционер» может стать со-Владельцем Компании, получая ежегодную стабильную прибавку к зарплате.

С нами удобно, ведь мы рядом

  • У нас так много магазинов, что можно найти работу рядом с домом.
  • Мы предлагаем не только полную занятость, но и удобный гибкий график работы.
  • У нас нет ограничения по возрасту, для совершеннолетних доброжелательных людей
  • Двери руководителя любого уровня открыты любому сотруднику – приходите с вопросом, предложением или проблемой для её оперативного решения.
  • Есть идея? Есть «Кораблик мой!». Все присланные идеи сотрудников внимательно изучаются экспертами и, в случае успеха, автор идеи получает дополнительный пакет акций.

С нами уютно, ведь мы заботимся о сотрудниках и окружающем мире

Программа
ДМС
Уникальная программа для работающих сотрудников-родителей «Дети Кораблика»
Фонд поддержки сотрудников «Рука помощи»
Бонусная платиновая карта «Кораблика» с условиями для «своих»
Льготы от партнеров
  • Постоянно инвестируем в наших сотрудников, используя обучающие программы, в т.ч. он‑лайн, доступные всегда и везде. Обучение по детским товарам и бизнес-процессам магазина, интерактивные курсы по клиентскому сервису и компьютерным программам, а также развивающие курсы – это то, что позволит перейти на новый уровень и получить новые возможности.
  • Программа кадрового резерва «Встань у руля магазина-Корабля» позволит стать хорошим руководителем и подняться вверх по карьерной лестнице.
  • Мы являемся участниками многих социальных и благотворительных проектов, поддерживаем инициативы сотрудников, желающих помогать и заботиться о других.

С нами просто интересно

Работа в Кораблик - больше, чем работа. Это быть частью одной большой команды единомышленников, это курс на лучший детский магазин, это дарить улыбки!

Вакансии компании «КОРАБЛИК» 

Вакансии в текущем регионе: Северо-Центральный округ8

Еще
 
Произошла ошибка.

Вакансии в других регионах:110

Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.
Еще
 
Произошла ошибка.